Зарплаты

Зарплата кассира без опыта в Астане

Рыночные уровни оплаты по 25 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана205 955 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя205 955 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль205 955 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль205 955 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль205 955 ₸
Медиана205 955 ₸
Верхний квартиль205 955 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 205 955 ₸ и 205 955 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 205 955 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 25 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ИП Елемесова Астана ·

Кассир

от 350 000 ₸

Кассир Кассир Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не требуется Образование: общее среднее…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью ТССП Казахстан Астана ·

Кассир

от 300 000 ₸

Бухгалтер - оператор Мы являемся одним из крупнейших поставщиков строительного, индустриального и промышленного оборудования в Казахстане. Дважды попадали в ежегодный рейтинг Forbes Kazakhs…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью DS GROUP COMPANY Астана ·

Кассир

от 260 000 ₸

Кассир Тип занятости: постоянная График работы: посменный Условия труда: нормальные Стажировка: Предполагается, не оплачивается Опыт работы: 1 год Образование: послесреднее Рабочих мест: 1…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Филиал товарищества с ограниченной ответственностью ALLUR AUTO ASTANA Астана ·

Кассир

от 251 888 ₸

Кассир Кассир Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: техническое и профессионал…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
OIL HUB Астана ·

Кассир

от 250 000 ₸

OilHub — сеть пунктов замены масла в Астане. Ищем кассира на постоянную работу. Обязанности: расчет клиентов; работа с кассой и банковским терминалом; прием наличной и безналичной оплаты; о…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Филиал Товарищества с ограниченной ответственностью Мечта Маркет в городе Астана Астана ·

Кассир

от 250 000 ₸

Кассир «Мечта» - специализированная торговая сеть магазинов электроники и бытовой техники. Компания является одной из ведущих торговых сетей по продаже бытовой техники в Казахстане, в котор…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (205 955 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (205 955 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 205 955 ₸ до 205 955 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 205 955 ₸ и четверть больше 205 955 ₸.

Откуда данные?

Из 25 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 205 955 ₸ — рыночный уровень, выше 205 955 ₸ — сильная четверть, ниже 205 955 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.