Зарплаты

Зарплата в компании KMS invest в Алматы

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
KMS invest Алматы ·

Шеф-повар

от 650 000 ₸

Самая лучшая сеть караоке-баров в Алматы и Астане приглашает кандидатов на вакансию шеф-повара. У нас вы найдете командную атмосферу, вовлеченность, возможность расширить свои знания и стаб…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
KMS invest Алматы ·

Бармен

от 350 000 ₸

Самая лучшая сеть караоке-баров в Алматы и Астане приглашает кандидатов на вакансию бармена. У нас вы найдете командную атмосферу, вовлеченность, возможность расширить свои знания и стабиль…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
KMS invest Алматы ·

Звукооператор/звукорежиссер

от 300 000 ₸

Самая лучшая сеть караоке-баров в Алматы и Астане приглашает кандидатов на вакансию звукооператора. У нас вы найдете командную атмосферу, вовлеченность, возможность расширить свои знания и…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
KMS invest Алматы ·

Администратор

от 500 000 ₸

Одна из лучших сетей караоке-баров «Рыба моей мечты» приглашает кандидатов на вакансию администратора. У нас вы найдёте командную атмосферу, высокий уровень вовлечённости, возможности для п…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
KMS invest Алматы ·

Хостес

от 270 000 ₸

Новый лаундж-бар «Eywa Terrace» от одной из лучших сетей караоке-баров «Рыба моей мечты» приглашает кандидатов на вакансию Хостес. У нас вы найдёте командную атмосферу, высокий уровень вовл…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.