Зарплаты

Зарплата в компании Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана166 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя166 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль166 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль166 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль166 000 ₸
Медиана166 000 ₸
Верхний квартиль166 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 166 000 ₸ и 166 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 166 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы Алматы ·

Заместитель директора (начальника) учебной части

от 250 000 ₸

заместитель директора по УВР Заместитель директора (начальника) учебной части Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполаг…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы Алматы ·

Учитель истории

от 180 000 ₸

учитель истории/ совместитель в 1 смене. Учитель истории Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы Алматы ·

Секретарь

от 150 000 ₸

Секретарь Секретарь Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 2 года Образование: высшее Рабочих мест…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы Алматы ·

Педагог по работе с детьми с задержкой психического развития (ЗПР) и трудностями в обучении

от 150 000 ₸

педагог - ассистент Педагог по работе с детьми с задержкой психического развития (ЗПР) и трудностями в обучении Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: н…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Коммунальное государственное учреждение Школа-гимназия №22 Управления образования города Алматы Алматы ·

Уборщик в школах

от 100 000 ₸

техничка Уборщик в школах Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: послесреднее Р…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (166 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (166 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 166 000 ₸ до 166 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 166 000 ₸ и четверть больше 166 000 ₸.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 166 000 ₸ — рыночный уровень, выше 166 000 ₸ — сильная четверть, ниже 166 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.