Зарплаты

Зарплата в компании МЕСА LTD (МЕСА ЛТД) в Алматы

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МЕСА LTD (МЕСА ЛТД) Алматы ·

Разнорабочий

250 000 – 400 000 ₸

Обязанности: В производственную компанию по производству строительных лесов, опалубки и металлоконструкции требуется разнорабочий Требования: Опыт работы от 1 года Желание работать Ответств…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
МЕСА LTD (МЕСА ЛТД) Алматы ·

Сварщик

300 000 – 450 000 ₸

Обязанности: Сборка и сварка металла Бережное отношение к оборудованию Поддержка чистоты на рабочем месте Требования: Ответственность Дисциплинированность Условия: Порядочность Трудолюбие

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
МЕСА LTD (МЕСА ЛТД) Алматы ·

Оператор листогиба

300 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Порядочность Дисциплинированность Требования: Знание гибочного станка Знание работы с металлом Условия: Ответственность Трудолюбие Пунктуальность

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
МЕСА LTD (МЕСА ЛТД) Алматы ·

Оператор станка по лазерной резке листового металла

400 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Знание лазерного станка Знание работы с металлом Требования: Порядочность Ответственность Условия: Дисциплинированность Трудолюбие пунктуальность

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.