Зарплаты

Зарплата оператора Call-Центра в Караганде

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана351 818 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя351 818 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль351 818 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль351 818 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль351 818 ₸
Медиана351 818 ₸
Верхний квартиль351 818 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 351 818 ₸ и 351 818 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 351 818 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
КИК Караганда ·

Оператор call-центра

до 800 000 ₸

В связи с расширением Консалтинговая компания в поиске активных и коммуникабельных сотрудников в команду! Если ты легко находишь общий язык с людьми, умеешь грамотно разговаривать и хочешь…

СтажировкаБез опытаВ офисеКараганда
Бекетбаев Ж.Е Караганда ·

Оператор call-центра

до 800 000 ₸

Стажировка Оплачиваемая, с 9 до 18 часов-5000 тенге 💰 Оплата: • 15 000 тг за выход • + от 5 000 до 15 000 тг за каждого успешного клиента • + бонусы 👉 Доход: от 15 000 до 70 000 тг в день (…

СтажировкаБез опытаВ офисеКараганда
Энергосистемы ЭЛТО Караганда ·

Оператор call-центра

200 000 – 500 000 ₸

В связи с расширением компании приглашаем в нашу команду Операторов Call-центра. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК. Высокие бонусы и премии по…

Полный день1–3 годаВ офисеКараганда
Region Company Караганда ·

Оператор call-центра

100 000 – 300 000 ₸

Обязанности: принимать и оформлять заказы на такси в разных городах консультировать клиентов по услугам компании вносить информацию в рабочую программу соблюдать стандарты общения и качеств…

Полный деньБез опытаВ офисеКараганда
ХАН ЛИ КЗ Караганда ·

Оператор call-центра

от 300 000 ₸

Обязанности: -Совершение исходящих звонков; -Выполнять плановые показатели по звонкам; Требования: - Грамотная речь; - Хорошая дикция; - Стрессоустойчивость, коммуникабельность, высокая мот…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеКараганда
DDV-Trade Караганда ·

Оператор call-центра

280 000 – 300 000 ₸

Обязанности: работа на телефоне, звонки по готовой клиентской базе; входящие звонки от клиентов компании; согласование встреч по времени между водителем и клиентами компании; информирование…

СтажировкаБез опытаВ офисеКараганда

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (351 818 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (351 818 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 351 818 ₸ до 351 818 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 351 818 ₸ и четверть больше 351 818 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 351 818 ₸ — рыночный уровень, выше 351 818 ₸ — сильная четверть, ниже 351 818 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.