Зарплаты

Зарплата оператора Call-Центра удалённо в Астане

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана843 750 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя843 750 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль843 750 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль843 750 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль843 750 ₸
Медиана843 750 ₸
Верхний квартиль843 750 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 843 750 ₸ и 843 750 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 843 750 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Тілек Автоподбор Астана ·

Оператор call-центра

300 000 – 5 000 000 ₸

Оператор в Call-центр Автоподбора (проверка автомобилей перед покупкой). Знания устройства автомобиля. Удаленная работа, с любого населенного пункта Казахстана. Обязанности: Обработка входя…

Полный день1–3 годаУдалённоАстана
REFRESH clinic Астана ·

Оператор call-центра

100 000 – 500 000 ₸

Обязанности Обработка входящих звонков и консультирование клиентов по услугам клиники Запись клиентов на прием и координация расписания специалистов Ведение базы данных клиентов и обновлени…

Стажировка1–3 годаУдалённоАстана
КЛИНИКА ДЖУМАТАЕВА Астана ·

Оператор call-центра

200 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Прием звонков и сообщений; консультирование по продуктам/услугам; внесение данных в CRM-систему фиксация результатов каждого звонка; соблюдение скриптов разговора; выполнение K…

Полный день1–3 годаУдалённоАстана
Симметрия Астана ·

Оператор call-центра

от 200 000 ₸

О нас Symmetry — международная сеть медицинских клиник, специализирующаяся на диагностике, реабилитации и лечении заболеваний позвоночника, суставов и опорно-двигательного аппарата. Сегодня…

Полный день3–6 летУдалённоАстана
RMM Group Астана ·

Оператор call-центра

100 000 – 200 000 ₸

О компании Ecoclean.kz — клининговая компания, работающая с крупными юридическими лицами по Казахстану с 2018 года. Мы обслуживаем объекты с высокой проходимостью по всему Казахстану: KFC,…

Стажировка1–3 годаУдалённоАстана
QAZMED Partners Астана ·

Оператор call-центра

200 000 – 200 000 ₸

Компания "QAZMED Partners" Мы международная компания - сервис по поиску врачей. С 2017 года ежедневно помогаем сотням людей найти нужного доктора. Набираем только людей, которые ищут долгос…

Полный деньБез опытаУдалённоАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (843 750 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (843 750 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 843 750 ₸ до 843 750 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 843 750 ₸ и четверть больше 843 750 ₸.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 843 750 ₸ — рыночный уровень, выше 843 750 ₸ — сильная четверть, ниже 843 750 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.