Finder Казахстан
Избранное0Моё резюме

Зарплаты

Зарплата помощника главного бухгалтера в Караганде

Рыночные уровни оплаты по 92 375 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя381 434 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль200 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль461 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль200 000 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль461 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 200 000 ₸ и 461 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 461 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 131%.
  • Средняя (381 434 ₸) выше медианы на 27% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 92 375 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Рогнеда Казахстан Караганда ·

Помощник главного бухгалтера

430 000 – 430 000 ₸

Помощник главного бухгалтера Обязанности: выписка накладных. эсф,СНТ, первичная документация, авансовые отчёты, списание ГСМ. Кадровый учёт. Требования: Знание 1С-8,3. пунктуальность, ответ…

Полный день1–3 годаВ офисеКараганда
КазСофт Караганда ·

Помощник Главного Бухгалтера

250 000 – 300 000 ₸

Выставление счетов. Приём и проверка первичных документов. Ввод документов в 1С. Работа с ЭСФ: контроль получения и сроков выписки. Сверка с поставщиками и покупателями. Контроль дебиторско…

Полный день1–3 годаВ офисеКараганда
Завод Гофрокартон Караганда ·

Помощник главного бухгалтера

от 250 000 ₸

Обязанности: Основные обязанности включают ведение бухгалтерского учета, обработку первичной документации, ЭСФ, кадровый учёт Требования: Знание программы 1С: Бухгалтерия; - Опыт работы в б…

Полный день1–3 годаВ офисеКараганда

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (381 434 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 200 000 ₸ до 461 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 461 000 ₸.

Откуда данные?

Из 92 375 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 461 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.

Используем cookies, чтобы Finder работал удобнее.