Зарплаты

Зарплата в компании Prima Distribution в Алматы

Медиана — 450 000 ₸ в месяц по 10 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 332 000 до 580 000 ₸; средняя — 456 000 ₸. Данные на 2 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана450 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя456 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль332 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль580 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль332 000 ₸
Медиана450 000 ₸
Верхний квартиль580 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 332 000 ₸ и 580 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 580 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 75%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Prima Distribution Алматы ·

Супервайзер категории ВС и регион (бытовая химия)

до 520 000 ₸

Обязанности: Управление командой и выполнение планов продаж Работа с ключевыми клиентами Анализ рынка, конкурентов и территории Планирование и отчётность Требования: Опыт работы в продажах…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Prima Distribution Алматы ·

Мерчендайзер (бытовая химия)

от 265 000 ₸

Обязанности: Отслеживание сроков годности продукции; Качественное обслуживание и поддержание положительных отношений с торговыми точками; Осуществление выкладки продукции в торговых точках;…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Prima Distribution Алматы ·

Супервайзер КАМ (АЗС, Сетевые магазины)

до 600 000 ₸

Обязанности: Управление командой и выполнение планов продаж Работа с ключевыми клиентами Анализ рынка, конкурентов и территории Планирование и отчётность Требования: Опыт работы в продажах…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Prima Distribution Алматы ·

Торговый представитель Хорека

250 000 – 700 000 ₸

Обязанности: Работа с существующей клиентской базой и поиск новых клиентов; Посещение торговых точек, выполнение планов и целей; Работа с дебиторской задолженностью, ротация; Предоставление…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Prima Distribution Алматы ·

Торговый представитель АЛКО

250 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Работа с существующей клиентской базой и поиск новых клиентов; Посещение торговых точек, выполнение планов и целей; Работа с дебиторской задолженностью, ротация; Предоставление…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Prima Distribution Алматы ·

Офис-менеджер со знанием английского языка

до 310 000 ₸

В крупную дистрибьютерскую компанию ТОО "Прима Дистрибьюшн" в головной офис требуется офис-менеджер Обязанности: прием звонков и корреспонденции; прием гостей и поставщиков; участие в перег…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (450 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (456 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 332 000 ₸ до 580 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 332 000 ₸ и четверть больше 580 000 ₸.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 450 000 ₸ — рыночный уровень, выше 580 000 ₸ — сильная четверть, ниже 332 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.