Зарплаты

Зарплата продавца консультанта в Костанае

Медиана — 300 000 ₸ в месяц по 26 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 200 000 до 350 000 ₸; средняя — 312 000 ₸. Данные на 30 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя312 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль200 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль350 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль200 000 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль350 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 200 000 ₸ и 350 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 350 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 75%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 26 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
АКИМКУЛОВА УЛБАСЫН БЕРКУТОВНА Костанай ·

Продавец-консультант

до 350 000 ₸

Приглашаем в команду продавца-консультанта в магазин с многолетней историей и постоянными покупателями. Мы ценим качественный сервис, уважительное отношение к клиентам и людей, которые умею…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Dynamic Group Костанай ·

Продавец-консультант

220 000 – 450 000 ₸

В магазин "Инструмент" требуется продавец-консультант. Требования: - ответственный, - коммуникабельный, - пунктуальный. Условия: з/п + бонусы График работы: пн-пт 09:00 до 18:00 сб 09:00 до…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Вавилова Ю. Г. Костанай ·

Продавец-консультант

140 000 – 180 000 ₸

Обязанности: Работа с покупателями (консультация по ассортименту, помощь при выборе товара) Поддержание порядка и чистоты в торговом зале Работа с кассой и оформление продаж Подготовка и уп…

СтажировкаБез опытаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
ASTINA Костанай ·

Продавец-консультант

200 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Консультирование покупателей Продажа парфюмерии и ароматов для дома Работа с кассой и системой учета Поддержание порядка в магазине Требования: Коммуникабельность и вежливость…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
тэкера Костанай ·

Продавец-консультант

от 200 000 ₸

15 рабочих дней, 2/2, зарплата выход + % от личных продаж от 200.000 Обязанности: Консультирование покупателей Обслуживание в примерочных Поддержание порядка Работа на кассе Требования: Ком…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Ковальчук Е.В. Костанай ·

Продавец-консультант

100 000 – 300 000 ₸

❤️ В бутик женской одежды ищем активного, общительного и инициативного продавца, который любит моду, умеет находить подход к людям и хочет зарабатывать! 📍 График работы: * Вторник – воскрес…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (312 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 200 000 ₸ до 350 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 350 000 ₸.

Откуда данные?

Из 26 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 350 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.