Зарплаты

Зарплата в продажах без опыта в Западно-Казахстанской области

Рыночные уровни оплаты по 40 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана155 112 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя217 311 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль135 262 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль323 647 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль135 262 ₸
Медиана155 112 ₸
Верхний квартиль323 647 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 135 262 ₸ и 323 647 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 323 647 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 139%.
  • Средняя (217 311 ₸) выше медианы на 40% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 40 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Medina-cosmetologyclinic Уральск ·

Торговый менеджер

250 000 – 800 000 ₸

Работа с клиентами центра (без поиска и звонков), координирование и консультация наших клиентов Обязанности: Ведение пациентов клиники ( без звонков и без привлечения); Работа только с вход…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
AVANT SPARE PARTS KZ Уральск ·

Продавец-консультант

120 000 – 512 000 ₸

Обязанности: Консультирование клиентов по подбору запасных частей, расходных материалов и навесного оборудования для спецтехники. Подбор запчастей по каталогам, VIN-коду, серийному номеру,…

СтажировкаБез опытаВ офисеУральск
ЭТАЖИ-Орал Уральск ·

Руководитель отдела продаж

300 000 – 500 000 ₸

Хотите не просто сменить работу, а построить карьеру в международной компании, где руководителями становятся свои сотрудники? 🌍💼 «Этажи» — международная компания в сфере недвижимости с 26-л…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
2GIS Запад Уральск ·

Менеджер по продажам

200 000 – 500 000 ₸

«Мы разрабатываем карту, справочник и навигатор для комфортной жизни в городах. Аудитория 2ГИС превышает 70 млн пользователей в месяц. Мы помогаем жителям выбирать компании и места, ориенти…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
Новосибирский инструмент Уральск Уральск ·

Менеджер по работе с клиентами

158 000 – 350 000 ₸

Обязанности: прием и выдача товара оформление сопроводительных документов, накладные, отгрузка товара на транспорте (такси) за счет работодателя, проезд на общественном транспорте компенсир…

СтажировкаБез опытаВ офисеУральск
Ескалиев (Amor Skincare) Аксай ·

Продавец-консультант

150 000 – 350 000 ₸

Условия оплаты: Конкурентоспособная заработная плата. Ежемесячные премии за выполнение и перевыполнение плана продаж. Выплата заработной платы один раз в месяц. График работы: 2/2 с 09:00 д…

СтажировкаБез опытаВ офисеАксай

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (155 112 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (217 311 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 135 262 ₸ до 323 647 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 135 262 ₸ и четверть больше 323 647 ₸.

Откуда данные?

Из 40 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 155 112 ₸ — рыночный уровень, выше 323 647 ₸ — сильная четверть, ниже 135 262 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.