Зарплаты

Зарплата на производстве в Павлодарской области

Рыночные уровни оплаты по 304 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана296 804 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя297 567 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль296 804 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль296 804 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль296 804 ₸
Медиана296 804 ₸
Верхний квартиль296 804 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 296 804 ₸ и 296 804 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 296 804 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 304 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Акционерное общество Майкубен-Вест Павлодарская область ·

Начальник участка (обрабатывающая промышленность)

от 846 000 ₸

Начальник участка ПУТЬ Начальник участка (обрабатывающая промышленность) Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Предполагается, о…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Акционерное общество ПАВЛОДАРЭНЕРГО Павлодарская область ·

Заместитель начальника цеха (в электроснабжении, подачи газа, пара и воздушного кондиционирования)

от 705 000 ₸

Заместитель начальника цеха по эксплуатации турбинный цех ТЭЦ-2 Заместитель начальника цеха (в электроснабжении, подачи газа, пара и воздушного кондиционирования) Тип занятости: постоянная…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
РИТАМ-Павлодар Павлодар ·

Сварщик от 4-го разряда

300 000 – 700 000 ₸

Обязанности: сварочные работы сварка: ручная дуговая, полуавтомат, лазер... Требования: опыт не менее 1 года ответственность Условия: пятидневка, 8-17ч; соц пакет/премии

Полный день1–3 годаВ офисеПавлодар
Сельскохозяйственный производственный кооператив Ертіс Агро Павлодарская область ·

Технический директор

от 650 000 ₸

технический директор Сельскохозяйственный производственный кооператив Технический директор Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка:…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Сельскохозяйственный производственный кооператив Ертіс Агро Павлодарская область ·

Наладчик технологического оборудования

от 650 000 ₸

наладчик КИПиА Сельскохозяйственный производственный кооператив Наладчик технологического оборудования Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Товарищество с ограниченной ответственностью KSP Steеl (КейЭсПи Стил) Павлодарская область ·

Инженер по автоматизации

от 625 000 ₸

инженер автоматизированных систем управления ТОО «KSP Steel»- первое казахстанское предприятие по производству стальных бесшовных труб для нефтегазовой отрасли. ТОО «KSP Steel» предприятие…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (296 804 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (297 567 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 296 804 ₸ до 296 804 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 296 804 ₸ и четверть больше 296 804 ₸.

Откуда данные?

Из 304 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 296 804 ₸ — рыночный уровень, выше 296 804 ₸ — сильная четверть, ниже 296 804 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.