Зарплаты

Зарплата в розничной торговле без опыта в Акмолинской области

Рыночные уровни оплаты по 70 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана220 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя198 185 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль128 708 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль252 037 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль128 708 ₸
Медиана220 000 ₸
Верхний квартиль252 037 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 128 708 ₸ и 252 037 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 252 037 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 96%.
  • Средняя (198 185 ₸) ниже медианы на 10% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 70 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Ергосаев О.Б. Кокшетау ·

Продавец

320 000 – 1 120 000 ₸

Обязанности: Грамотная речь с клиентами, 100 % отдача работе, работать по распорядку рабочего дня. Требования: Выполнять требование компании которые приведут вас к результату ( деньгам ) Ус…

Полный деньБез опытаВ офисеКокшетау
Mechta.kz TM ( ТОО Мечта Маркет ) Кокшетау ·

Продавец-консультант, Кокшетау

200 000 – 600 000 ₸

ОБЯЗАННОСТИ: Помогать клиентам с выбором техники, консультировать по ассортименту и техническим характеристикам товаров; Вежливое обслуживание покупателей в торговом зале; Предпродажная под…

Полный деньБез опытаВ офисеКокшетау
Well.kz Бурабай ·

Продавец-консультант, пос.Бурабай

от 400 000 ₸

🔥 Работа, где можно хорошо зарабатывать и быть частью сильной команды? Это реально — в сети пивных магазинов «Volna»! 🍻 Мы приглашаем продавцов-консультантов в нашу дружную команду. Опыт не…

КонтрактБез опытаВ офисеБурабай
QazaqOil (PetroRetail) Щучинск ·

Кассир-продавец АЗС "GASENERGY"

130 000 – 350 000 ₸

Требования: средне-специальное/высшее образование; внимательность к деньгам и цифрам, порядочность, доброжелательность; уверенный, свободный пользователь ПК Обучение. Стажировка: длительнос…

Полный деньБез опытаВ офисеЩучинск
Mechta.kz TM ( ТОО Мечта Маркет ) Кокшетау ·

Кассир, Кокшетау

от 343 500 ₸

Обязанности: Прием наличных и безналичных денежных средств; Ведение учета денежных средств и кассовой отчетности; Обеспечение сохранности денежных средств в кассе. Требования: Опыт работы к…

Полный деньБез опытаВ офисеКокшетау
Фирма Строительный Двор Кокшетау ·

Грузчик в строительный магазин

от 310 000 ₸

Обязанности: Погрузка и разгрузка товара Перемещение коробок и продукции по складу Комплектация и сбор заказов Подготовка товара к отправке Размещение товара на складе Поддержание чистоты и…

Полный деньБез опытаВ офисеКокшетау

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (220 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (198 185 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 128 708 ₸ до 252 037 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 128 708 ₸ и четверть больше 252 037 ₸.

Откуда данные?

Из 70 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 220 000 ₸ — рыночный уровень, выше 252 037 ₸ — сильная четверть, ниже 128 708 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.