Зарплаты

Зарплата в компании SOLID PROF GROUP в Алматы

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
SOLID PROF GROUP Алматы ·

Дежурный по объекту, поселок Отеген батыр

до 90 000 ₸

Обязанности: Открывать и закрывать входные двери и въездные ворота. Контролировать вход и выход людей. Следить за въездом и выездом автомобилей. Требования: Опыт работы на аналогичной должн…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
SOLID PROF GROUP Алматы ·

Упаковщик на склад, поселок Отеген батыр

220 000 – 400 000 ₸

Уважаемый соискатель! В нашу дружную и сплоченную команду мы ищем Сборщиков/Упаковщиков! Наша компания является поставщиком автозапчастей №1 в Казахстане! Если вы хотите расти и развиваться…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
SOLID PROF GROUP Алматы ·

Торговый представитель (автозапчасти)

до 1 000 000 ₸

Solid Prof Group - ведущий поставщик автозапчастей в Казахстане. Уже более 30 лет мы успешно работаем на рынке и продолжаем активно развиваться. В связи с расширением приглашаем в команду т…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
SOLID PROF GROUP Алматы ·

Охранник

до 90 000 ₸

Обязанности: Поддержание утвержденного распорядка и режима функционирования объекта; Обеспечение пропускного режима (при проходе граждан, проезде автотранспорта, вносе/выносе имущества); Пр…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.