Зарплаты

Зарплата в компании Tea House (Ти Хаус) в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана308 416 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя308 416 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль308 416 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль308 416 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль308 416 ₸
Медиана308 416 ₸
Верхний квартиль308 416 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 308 416 ₸ и 308 416 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 308 416 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

HR / Инспектор отдела кадров (р-н Шаляпина/Яссауи)

400 000 – 550 000 ₸

Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства согласно ТК РК (формирование и ведение штатного расписания, графика отпусков, формирование и ведение личных дел работников); Ведение т…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

Специалист по экпортным операциям (ВЭД)

300 000 – 350 000 ₸

О компании: Мы — современная производственная компания, специализирующаяся на выпуске высококачественного чая. Наша продукция уже завоевала доверие потребителей в Казахстане, и сейчас мы ак…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

Офис-менеджер (Секретарь)

280 000 – 325 000 ₸

Обязанности: Прием, регистрация и распределения входящей и исходящей корреспонденции; прием и распределение телефонных звонков Выполнение поручений руководителя; Встреча гостей офиса; Брони…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

Рабочий цеха

175 000 – 228 000 ₸

Обязанности: Рабочий фасовочного цеха обязан: Обеспечивать своевременную доставку расходного материала из склада в цех для бесперебойной работы линии; Обеспечивать своевременную доставку го…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

Грузчик в чайную компанию (Шаляпина Ясаауи)

200 000 – 228 000 ₸

Обязанности: погрузочно-разгрузочные работы, транспортировка груза; Требования: наличие сан.книжки Условия: График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 часов; суббота/воскресенье выходные; Оформлени…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Tea House (Ти Хаус) Алматы ·

Уборщица/уборщик служебных помещений в чайную компанию (р-н Шаляпина Яссауи)

169 500 – 169 500 ₸

Обязанности: - Осуществляет уборку офисных кабинетов, служебных помещений, коридоров, санузлов; - Удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, по…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (308 416 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (308 416 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 308 416 ₸ до 308 416 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 308 416 ₸ и четверть больше 308 416 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 308 416 ₸ — рыночный уровень, выше 308 416 ₸ — сильная четверть, ниже 308 416 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.