Зарплаты

Зарплата в компании Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана291 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя291 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль291 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль291 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль291 000 ₸
Медиана291 000 ₸
Верхний квартиль291 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 291 000 ₸ и 291 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 291 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Региональный Директор

от 363 000 ₸

Региональный Директор Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Региональный Директор Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Бухгалтер по учету

от 300 000 ₸

Бухгалтер по ТМЗ Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Бухгалтер по учету Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: н…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Водитель грузового автомобиля

от 300 000 ₸

Водитель -экспедитор на Газель Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Водитель грузового автомобиля Тип занятости: постоянная График работы: полный рабо…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Грузчик

от 283 000 ₸

Грузчик на склад Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Грузчик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные С…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Менеджер по государственным закупкам

от 250 000 ₸

Менеджер по тендерам/Специалист по государственным закупкам Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Менеджер по государственным закупкам Тип занятости: п…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Товарищество с ограниченной ответственностью Казах Кенсе Алматы ·

Менеджер по продажам

от 250 000 ₸

Менеджер по продажам Дистрибуция канцелярских товаров и офисной бумаги на территории Казахстана. Менеджер по продажам Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия тр…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (291 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (291 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 291 000 ₸ до 291 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 291 000 ₸ и четверть больше 291 000 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 291 000 ₸ — рыночный уровень, выше 291 000 ₸ — сильная четверть, ниже 291 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.