Зарплаты

Зарплата в компании Центр подготовки (AIPLUS) в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана281 666 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя281 666 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль281 666 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль281 666 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль281 666 ₸
Медиана281 666 ₸
Верхний квартиль281 666 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 281 666 ₸ и 281 666 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 281 666 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Frontend-разработчик (Алматы, офис)

от 600 000 ₸

🚀 AIPLUS — лидер в сфере образования Казахстана Мы помогаем детям прокачивать знания и поступать в НИШ, РФМШ, КТЛ и ведущие вузы страны. Каждый второй ученик добивается реального результата…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Менеджер по продажам

от 500 000 ₸

AIPLUS — одна из ведущих образовательных компаний Казахстана. Мы занимаемся подготовкой детей к НИШ, РФМШ, КТЛ, а также к ЕНТ, помогая ученикам поступать в сильные школы и достигать высоких…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Куратор ученика (Жетысу-2)

200 000 – 285 000 ₸

Мы, компания AIPLUS, - лидеры в области дополнительного образования! Вдохновляющее учебное пространство, где каждый день мы создаем возможности для развития талантов и открываем новые гориз…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Учитель математики для русских и казахских классов

от 250 000 ₸

AIPLUS – крупнейший образовательный центр Казахстана, где мы помогаем ученикам раскрывать таланты и достигать высоких результатов 🚀 Сейчас мы в поиске талантливых преподавателей! Что мы пре…

Частичная1–3 годаУдалённоАлматы
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Куратор (ментор) учеников(Толеби 83)

от 250 000 ₸

Привет, наш будущий кандидат! Мы, компания AIPLUS, - лидеры в области дополнительного образования! Вдохновляющее учебное пространство, где каждый день мы создаем возможности для развития та…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Центр подготовки (AIPLUS) Алматы ·

Учитель английского языка (Нурсат)

от 200 000 ₸

Привет, наш будущий кандидат! Мы, компания AIPLUS, - лидеры в области дополнительного образования! Вдохновляющее учебное пространство, где каждый день мы создаем возможности для развития та…

Частичная1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (281 666 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (281 666 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 281 666 ₸ до 281 666 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 281 666 ₸ и четверть больше 281 666 ₸.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 281 666 ₸ — рыночный уровень, выше 281 666 ₸ — сильная четверть, ниже 281 666 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.