Зарплаты

Зарплата водителя в Астане

Медиана — 400 000 ₸ в месяц по 79 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 300 000 до 500 000 ₸; средняя — 465 000 ₸. Данные на 24 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана400 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя465 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль300 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль500 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль300 000 ₸
Медиана400 000 ₸
Верхний квартиль500 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 300 000 ₸ и 500 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 500 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 67%.
  • Средняя (465 000 ₸) выше медианы на 16% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 79 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Алиева Leila Астана ·

Водитель

510 000 ₸

Обязанности: Развозка сотрудников ( утром, вечером) Развозка документов Требования: Пунктуальность Условия: Обязательное Наличие личного автомобиля График работы с 09:00 до 18:00 отправлять…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
Мегастрой Астана DIY Астана ·

Водитель

350 000 – 400 000 ₸

🚛 Водитель доставки в «МЕГАСТРОЙ» Хочешь стабильную работу в надежной компании с официальным трудоустройством и достойной оплатой труда? Тогда присоединяйся к команде «МЕГАСТРОЙ»! Что предс…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
Молочный завод Садовое Астана ·

Водитель

500 000 ₸

Обязанности: - Подготовка транспортного средства(предоставляется) к работе, включая проверку технического состояния, уровня топлива, масла и других жидкостей -Безопасная и эффективная и сво…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
КаспиМед Астана ·

Водитель

от 500 000 ₸

Обязанности: Доставка и развозка заказов по территории Республики Казахстан Приём и передача товара согласно сопроводительным документам Обеспечение сохранности товара Ведение путевых листо…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
ОФ Heart Center Foundation Астана ·

Водитель

350 000 – 400 000 ₸

ВАКАНСИЯ: ВОДИТЕЛЬ ПАССАЖИРСКОГО АВТОБУСА приглашаем на работу водителя пассажирского автобуса для развозки сотрудников. Обязанности: Утренняя доставка сотрудников из установленного места с…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
Традициональ Астана ·

Водитель

250 000 ₸

Обязанности: Принимать и передавать грузы в соответствии с сопровождающей документацией Проверять состояние груза и сохранность упаковки при приемке, перевозке и передаче Соблюдать оговорен…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (400 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (465 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 300 000 ₸ до 500 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 300 000 ₸ и четверть больше 500 000 ₸.

Откуда данные?

Из 79 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 400 000 ₸ — рыночный уровень, выше 500 000 ₸ — сильная четверть, ниже 300 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.