Зарплаты

Зарплата заведующего складом в Павлодаре

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана359 166 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя359 166 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль359 166 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль359 166 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль359 166 ₸
Медиана359 166 ₸
Верхний квартиль359 166 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 359 166 ₸ и 359 166 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 359 166 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Capital Stroy V Павлодар ·

Заведующий складом

от 600 000 ₸

Обязанности: Организация и контроль работы склада и подчинённого персонала (кладовщики). Контроль приёма, хранения, учёта и выдачи ТМЦ. Организация и проведение инвентаризаций, контроль соо…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеПавлодар
Азбука Стали Павлодар ·

Заведующий складом

от 500 000 ₸

Обязанности: организация и руководство работой склада по отпуску, приему, хранению, сортировке, перемещению товарно-материальных ценностей; обеспечение сохранности товарно-материальных ценн…

Полный день3–6 летВ офисеПавлодар
НикшомаС Павлодар ·

Заведующий складом

300 000 – 450 000 ₸

О компании Мы - группа компаний, занимающаяся производством материалов, товаров и услуг для безопасности автомобильных дорог. Обязанности: Приёмка, учёт и хранение сырья и готовой продукции…

Полный день1–3 годаВ офисеПавлодар
ZMK Trade Павлодар ·

Заведующий складом

250 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Организация бесперебойной работы склада Организация разгрузочно-погрузочных работ Отслеживание складских остатков Инвентаризация Требования: Ответственность Исполнительность Ум…

Полный день1–3 годаВ офисеПавлодар
BBB IC Павлодар ·

Заведующий складом

200 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Конечный результат. Это – то, ради чего существует подразделение. Это – его постоянная основная цель, на которую должны работать все сотрудники подразделения. Конечным результа…

СтажировкаБолее 6 летВ офисеПавлодар
QazPromPV Павлодар ·

Заведующий складом

300 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Организация и контроль ежедневной работы склада. Прием, размещение, хранение и отпуск товарно-материальных ценностей. Ведение складского учета и оформление документов в програм…

Полный день3–6 летВ офисеПавлодар

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (359 166 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (359 166 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 359 166 ₸ до 359 166 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 359 166 ₸ и четверть больше 359 166 ₸.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 359 166 ₸ — рыночный уровень, выше 359 166 ₸ — сильная четверть, ниже 359 166 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.