Зарплаты

Зарплата в компании ZERO в Алматы

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ZERO Алматы ·

Директор Zero (ТРЦ "MOSKVA Metropoliten")

350 000 – 500 000 ₸

Директор магазина ZERO ZERO — бренд одежды, который растёт и развивается. Сейчас мы ищем директора магазина, который возьмёт на себя управление командой, продажами и результатом магазина. Н…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
ZERO Алматы ·

Продавец-консультант в ZERO магазин мужской одежды (ТРЦ Dostyk Plaza)

300 000 – 400 000 ₸

ZERO — это про стиль, уверенность и результат. Мы в поиске амбициозного продавца-консультанта, который с лёгкостью подберёт стильные образы для клиентов и обеспечит выполнение плана. Хочешь…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
ZERO Алматы ·

Администратор-кассир в ТРЦ MOSKVA Metropolitan

250 000 – 300 000 ₸

Мы ищем в команду продавца-консультанта, который умеет продавать и имеет к этому интерес, умеет находить подход к людям и хочет развиваться вместе с брендом. Что ты будешь делать: • Помогат…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
ZERO Алматы

Продавец-консультант

200 000 – 350 000 ₸

В креативную и активно развивающуюся сеть магазинов одежды ZERO требуется продавец-консультант. Если Вы умеете грамотно и вежливо консультировать клиентов, понимаете систему работы, любите…

Алматы
Откликнуться на rabota.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.