Главный менеджер отдела кадрового администрирования

Обязанности:

• Полное кадровое администрирование (прием, перевод, увольнение, отпуска);
• Подготовка и сопровождение кадровой документации;
• Ведение личных дел, табелей учета рабочего времени и графиков отпусков;
• Консультирование работников по кадровым вопросам;
• Ведение кадровой отчетности, воинского учета и архивирование документов;
• Участие в автоматизации HR-процессов и сопровождении штатного расписания;
• Взаимодействие с государственными органами и филиалами компании.

• Опыт работы в сфере кадрового администрирования;
• Знание ТК РК;
• Высшее образование.

• График работы 5/2
• Стабильная оплата труда;
• Работа в крупной ритейл компании;
• Работа в команде профессионалов;
• Оклад + премия.