Зарплаты

Зарплата кладовщика без опыта в Астане

Рыночные уровни оплаты по 27 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана258 694 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя258 694 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль258 694 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль258 694 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль258 694 ₸
Медиана258 694 ₸
Верхний квартиль258 694 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 258 694 ₸ и 258 694 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 258 694 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 27 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Товарищество с ограниченной ответственностью MetallService KZ (Металлсервис КЗ) Астана ·

Кладовщик

от 400 000 ₸

Кладовщик Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 5 лет Образование: техническое и профес…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Etalon Group Астана ·

Кладовщик

от 400 000 ₸

Обязанности: прием ТМЦ на склад осуществление погрузочно-разгрузочных работ сборка комплектаций заказов по заявкам выдача ТМЦ со склада распределение товара по местам

СтажировкаБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью ТеплоТехСнаб Астана ·

Кладовщик

от 370 000 ₸

Молодая, динамично-развивающуюся компания по продаже запорной арматуры, деталей трубопровода. Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальны…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Азия-Лайн Астана ·

Кладовщик

от 350 000 ₸

Кладовщик напитков Ресторан Line-Brew Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образ…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана
GARDEN1 Астана ·

Кладовщик

300 000 – 350 000 ₸

Мы — ECOSHOP, республиканская сеть гастрономов №1 в Казахстане. Наша миссия — улучшать качество жизни и здоровье наших клиентов за счёт безопасных и качественных продуктов. Мы стремимся быт…

СтажировкаБез опытаВ офисеАстана
Товарищество с ограниченной ответственностью Hyundai Premium Astana Астана ·

Кладовщик

от 322 000 ₸

Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: техническое и профессиональное…

Полный деньБез опытаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (258 694 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (258 694 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 258 694 ₸ до 258 694 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 258 694 ₸ и четверть больше 258 694 ₸.

Откуда данные?

Из 27 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 258 694 ₸ — рыночный уровень, выше 258 694 ₸ — сильная четверть, ниже 258 694 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.