Зарплаты

Зарплата в компании Милдом Отель в Алматы

Медиана — 308 000 ₸ в месяц по 32 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 260 000 до 400 000 ₸; средняя — 349 000 ₸. Данные на 26 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана308 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя349 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль260 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль400 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль260 000 ₸
Медиана308 000 ₸
Верхний квартиль400 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 260 000 ₸ и 400 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 400 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 54%.
  • Средняя (349 000 ₸) выше медианы на 13% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 32 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Милдом Отель Алматы ·

Фронт - офис менеджер в отель

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Осуществлять контроль и мониторинг деятельности Отдела приема и размещения гостей; Решение конфликтных ситуаций с гостями и внутри отдела, постоянное взаимодействие с гостями;…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Милдом Отель Алматы ·

Хостес в Karaoke Mildom

150 000 – 250 000 ₸

Приглашаем ярких, харизматичных девушек в клуб Karaoke Mildom премиум класса. Лучшие условия, вип гости, высокий заработок. Обязанности: бронирование столов по телефону, прием предварительн…

Частичная1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Милдом Отель Алматы ·

Сотрудник мини бара

250 000 – 300 000 ₸

Обязанности: проверка оплаты по бару, проверка кассы; проверка мини бара; делать документы ; делать заказы поставщикам: Требования: Опытный пользователь ПК; Бухгалтерское образование привет…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Милдом Отель Алматы ·

Бухгалтер-калькулятор

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Составление калькуляционных карт, проработка блюд; Проведение инвентаризации, занесение данных инвентаризации, анализ недостачи, излишков; Работа с приходными документами, расх…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Милдом Отель Алматы ·

Ночной бармен

250 000 – 300 000 ₸

Обязанности: Ревизия по бару, инвентаризация, прием продукций. Правильно производить расчет посетителей на баре, соблюдать кассовую дисциплину, работать на кассовом аппарате в строгом соотв…

Частичная1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Милдом Отель Алматы ·

Шеф - кондитер в ресторан при отеле

от 600 000 ₸

В ТОО Милдом требуется Шеф - кондитер с опытом, с творческим подходом, который готов создать яркие и вкусные десерты для наших гостей. Обязанности: Разработка и внедрение нового меню; Контр…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (308 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (349 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 260 000 ₸ до 400 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 260 000 ₸ и четверть больше 400 000 ₸.

Откуда данные?

Из 32 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 308 000 ₸ — рыночный уровень, выше 400 000 ₸ — сильная четверть, ниже 260 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.