Зарплаты

Зарплата торгового представителя в Костанае

Рыночные уровни оплаты по 15 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана398 066 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя398 066 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль398 066 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль398 066 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль398 066 ₸
Медиана398 066 ₸
Верхний квартиль398 066 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 398 066 ₸ и 398 066 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 398 066 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Global Wine Kostanay Костанай ·

Торговый представитель

400 000 – 550 000 ₸

Обязанности: Взаимодействие с дебиторскими задолженностями Сбор и анализ данных о состоянии рынка и конкурентов Посещение торговых точек на своей территории согласно маршрутному листу Сбор…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
AlmaWine Костанай ·

Торговый представитель

350 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Прием заказов на поставку продукции Контроль за наличием продукции в торговой точке Обеспечение и контроль выставленности продукции Обеспечение размещения рекламных материалов…

Полный день1–3 годаГибридКостанай
Традиция KST Костанай ·

Торговый представитель

200 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Посещение торговых точек; Проведение переговоров с ТТ; Сбор заявок в торговых точках; Выполнять план продаж; Требования: стрессоустойчивость активность целеустремленность Услов…

Стажировка1–3 годаВ офисеКостанай
TAUDI Костанай ·

Торговый представитель

от 500 000 ₸

Обязанности: -Ведение и расширение клиентской базы; -Проведение переговоров, заключение договоров; -Работа с розничными точками, расширение их ассортимента, выкладка товара, заказ товара; -…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
KostanayTrade (КостанайТрейд) Костанай ·

Торговый представитель

350 000 – 500 000 ₸

Требуется торговый представитель на торговые марки Jagermaister, Paulaner, Зелёная марка, Finlandia и т.д. каналы сбыта: ВС г.Костанай Обязанности: Развитие клиентской базы Качественная дис…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Apple City Corps Костанай ·

Торговый представитель

до 450 000 ₸

Хотите построить карьеру в стабильной компании и развиваться в сфере продаж? Мы ищем активного и амбициозного специалиста, который не боится работы "в полях", умеет находить подход к людям…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (398 066 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (398 066 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 398 066 ₸ до 398 066 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 398 066 ₸ и четверть больше 398 066 ₸.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 398 066 ₸ — рыночный уровень, выше 398 066 ₸ — сильная четверть, ниже 398 066 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.