Зарплаты

Зарплата на стажировке в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 2 734 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана514 748 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя514 748 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль514 748 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль514 748 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль514 748 ₸
Медиана514 748 ₸
Верхний квартиль514 748 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 514 748 ₸ и 514 748 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 514 748 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 2 734 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТАК КАК group Алматы ·

Менеджер по продажам металлопроката и строительных материалов

600 000 – 10 000 000 ₸

Собеседование по телефону. Обязанности: Прием и обработка входящих звонков и заявок, создание и расширение собственной базы клиентов. Полное сопровождение и ведение сделок. Проведение делов…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
AYA DENTLAB Алматы ·

Стоматолог-ортопед/Стоматолог-ортодонт

1 500 000 – 8 000 000 ₸

Обязанности: Обязанности стоматолога-ортодонта Проведение первичного и повторного ортодонтического приёма пациентов. Проведение комплексной диагностики зубочелюстной системы и оценка окклюз…

Стажировка3–6 летВ офисеАлматы
Стальная Марка Алматы.kz Алматы ·

Менеджер по продажам

200 000 – 5 000 000 ₸

В связи с расширением филиала в г.Алматы, открыта вакансия на должность менеджера отдела продаж, в одну из крупнейших компаний Казахстана ТОО Стальная Марка Алматы.kz". За не большое время…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
ӘЛЬ - ЖАБІР СК Алматы ·

Агент по недвижимости

300 000 – 5 000 000 ₸

Откройте для себя динамичную карьеру в сфере недвижимости в городе Алматы! Обязанности Продажа и аренда коммерческой и жилой недвижимости Консультирование клиентов по вопросам недвижимости…

СтажировкаБез опытаВ офисеАлматы
BAIZAKOVA HOME Алматы ·

Агент по недвижимости

500 000 – 5 000 000 р.

Работа для опытных агентов по недвижимости с графиком 5/2 с 10:00 до 17:00. Обязанности Поиск и подбор объектов недвижимости для клиентов Ведение переговоров и сопровождение сделок Консульт…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы
ЕВРО МЕТАЛЛ-АЛМАТЫ Алматы ·

Менеджер по продажам

1 000 000 – 5 000 000 ₸

Обязанности: Прием и обработка входящих звонков и заявок Активное развитие клиентской базы Проведение встреч, презентаций, переговоров Сопровождение сделок от заявки до оплаты Выполнение пл…

Стажировка1–3 годаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (514 748 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (514 748 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 514 748 ₸ до 514 748 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 514 748 ₸ и четверть больше 514 748 ₸.

Откуда данные?

Из 2 734 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 514 748 ₸ — рыночный уровень, выше 514 748 ₸ — сильная четверть, ниже 514 748 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.