Зарплаты

Зарплата в компании Center Professional Engineering в Астане

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана902 164 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя902 164 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль902 164 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль902 164 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль902 164 ₸
Медиана902 164 ₸
Верхний квартиль902 164 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 902 164 ₸ и 902 164 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 902 164 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Center Professional Engineering Астана ·

Ведущий инженер-строитель

до 1 200 000 ₸

Цель должности Организация разработки и контроля качества проектно-сметной документации (ПСД) для строительства новой энергетического комплекса в г.Кокшетау с возможностью расширения мощнос…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства

до 1 200 000 ₸

Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная работа на объекте / вахтовый метод согласно условиям проекта Подчинение: Руководителю строительства / Руководителю…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Civil QC Engineer / Civil QC Inspector / Инженер по контролю качества общестроительных работ

до 1 000 000 ₸

Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная работа на объекте / вахтовый метод согласно условиям проекта 28/28 Подчинение: Руководителю строительства / Руково…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Civil QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства общестроительных работ

до 1 000 000 ₸

Civil QC Engineer / Инженер по контролю качества строительства общестроительных и строительно-монтажных работ Место работы: г. Кокшетау, строительная площадка Формат работы: постоянная рабо…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Проектный менеджер IT

до 562 986 ₸

Кого мы ищем: Мы ищем инициативного и ответственного проектного менеджера, который умеет организовывать работу команды, контролировать сроки и качество выполнения задач, взаимодействовать с…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Center Professional Engineering Астана ·

Руководитель отдела рисков и юридического сопровождения

до 450 000 ₸

Обязанности: Правовое сопровождение проектной деятельности, технического надзора и вопросов ЗИС (земельно-имущественные отношения, строительство) Разработка, проверка и согласование договор…

Полный день3–6 летВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (902 164 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (902 164 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 902 164 ₸ до 902 164 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 902 164 ₸ и четверть больше 902 164 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 902 164 ₸ — рыночный уровень, выше 902 164 ₸ — сильная четверть, ниже 902 164 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.