Зарплаты

Зарплата в добыче и энергетике в Астане

Медиана — 500 000 ₸ в месяц по 26 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 362 000 до 600 000 ₸; средняя — 501 000 ₸. Данные на 30 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана500 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя501 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль362 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль600 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль362 000 ₸
Медиана500 000 ₸
Верхний квартиль600 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 362 000 ₸ и 600 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 600 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 66%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 26 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Small, ТМ (Скиф Трейд, ТОО) Астана ·

Оператор газового оборудования

250 000 – 300 000 ₸

Вам предстоит: Проводить регулярные замеры давления и температуры газа в системе; Проверять корректность работы автоматических систем регулирования и защиты; Осуществлять техническое обслуж…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
Sardar Construction Group Астана ·

Энергетик участка

500 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Управляет планированием и организацией работы энергетического хозяйства; Осуществляет контроль за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому обслуживанию и надзору за…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
SAF Qurylys Астана ·

Инженер-энергетик

от 400 000 ₸

Обязанности: 1. Расчет потребления уличного освещения ежемесячно, передача показаний, контроль оплаты 2. Заключение договоров электроснабжения с АО Астана-РЭК 3. Ежедневный контроль заявок…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
POWER Corporation Астана ·

Специалист по отчетности (тепло-, электроэнергетика)

250 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Подготовка отчетов по результатам энергоаудита Оформление отчетной документации по испытаниям и измерениям электроустановок Обработка и анализ инструментальных данных (замеры,…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
Максимовский продукт MF Астана ·

Главный энергетик

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Обеспечение бесперебойного энергоснабжения предприятия (электро-, тепло-, водоснабжение, вентиляция, компрессорные системы). Организация эксплуатации, технического обслуживания…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
INSISTEM Астана ·

Инженер энергетик

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: ● Организация бесперебойной и безопасной работы электрических сетей и оборудования. ● Контроль электромонтажных работ, проверка соответствия проектной документации. ● Организац…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (500 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (501 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 362 000 ₸ до 600 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 362 000 ₸ и четверть больше 600 000 ₸.

Откуда данные?

Из 26 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 500 000 ₸ — рыночный уровень, выше 600 000 ₸ — сильная четверть, ниже 362 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.