Зарплаты

Зарплата в компании French Bakery в Астане

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
French Bakery Астана ·

Продавец-Кассир-2 Ресторан "PAUL" (ТРЦ "Mega SilkWay")

320 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Ведение на основе приходных и расходных документов кассовую книгу. Сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком. Составляет описи ветхих купюр, а…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
French Bakery Астана ·

Бармен в ресторан "PAUL" (ТРЦ "Mega SilkWay", г. Астана)

350 000 ₸

Если вы любите свое дело, и хотите развиваться, присоединяйтесь к нашей команду! Кого мы видим на этой позиции: Специалиста с опытом работы не меньше 1 года; Ответственного, легко обучаемог…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
French Bakery Астана ·

Официант в Ресторан "PAUL" (ТРЦ Mega SilkWay)

320 000 – 550 000 ₸

Приглашаем вас в наш дружный коллектив - сеть французских кафе - пекарен "PAUL" Что нужно будет делать: Консультировать гостей по меню, принимать заказы и брать расчет; Следить за чистотой…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz
French Bakery Астана ·

Продавец-Кассир в Ресторан "PAUL" (ТРЦ "Mega SilkWay")

300 000 – 350 000 ₸

Обязанности: Ведение на основе приходных и расходных документов кассовую книгу. Сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком. Составляет описи ветхих купюр, а…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.