Зарплаты

Зарплата в офисе в компании STONEWORD в Астане

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана456 250 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя456 250 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль456 250 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль456 250 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль456 250 ₸
Медиана456 250 ₸
Верхний квартиль456 250 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 456 250 ₸ и 456 250 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 456 250 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
STONEWORD Астана ·

Прораб / Производитель работ по благоустройству и дорожному строительству

от 500 000 ₸

Обязанности: Организация работ по укладке асфальта; Руководство бригадой рабочих и механизаторов; Обеспечение общего контроля за ходом отдельных этапов и всего процесса работ; Составление з…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
STONEWORD Астана ·

Мастер участка по благоустройству

от 500 000 ₸

Обязанности: Организация работ по укладке асфальта; Руководство бригадой рабочих и механизаторов; Обеспечение общего контроля за ходом отдельных этапов и всего процесса работ; Составление з…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
STONEWORD Астана ·

Водитель на Камаз 65115 с прицепом

от 500 000 ₸

Обязанности: Транспортировка строительных материалов; Техническое обслуживание транспорта. Требования: Отличные показатели вождения; Знание правильной техники вождения; Знание правил дорожн…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
STONEWORD Астана ·

Оператор погрузчика

от 450 000 ₸

Обязанности: Работа со спецтехникой: погрузчик, минипогрузчик; Наличие знаний, умений, прав, корочек; Обслуживание, ремонт и работа на технике; Обеспечение бесперебойной исправной работы. Т…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
STONEWORD Астана ·

Бухгалтер

400 000 – 450 000 ₸

с опытом работы в строительстве Обязанности: осуществление организации бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности организации; обеспечение порядка проведения инвентаризаций…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАстана
STONEWORD Астана ·

Оператор асфальтовых катков

от 450 000 ₸

Обязанности: Работа со спецтехникой: каток; Наличие знаний, умений, прав, корочек; Обслуживание, ремонт и работа на технике; Обеспечение бесперебойной исправной работы. Требования: Знать на…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (456 250 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (456 250 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 456 250 ₸ до 456 250 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 456 250 ₸ и четверть больше 456 250 ₸.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 456 250 ₸ — рыночный уровень, выше 456 250 ₸ — сильная четверть, ниже 456 250 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.