Зарплаты
Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.
Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.
Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.
Смотреть вакансииВыберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.
Ищем офис-менеджера в нашу команду! Что нужно делать: Обеспечивать жизнедеятельность офиса (заказ воды, канцтоваров, расходных материалов). Принимать и распределять входящие звонки, письма…
Откликнуться на hh.kzТехническое состояние: обеспечение бесперебойной работы, технически правильной эксплуатации и ремонта спецтехники, грузового и легкового автотранспорта. Выпуск на линию: осмотр техники пере…
Откликнуться на hh.kzОбязанности: Техническая экспертиза: Детальный анализ проектно-сметной документации (ПСД) на предмет ошибок, нестыковок и необоснованных затрат; оптимизация проектных решений. Входной контр…
Откликнуться на hh.kzОбязанности: • Управление строительными проектами; • Организация и координация работы подрядных и субподрядных организаций; • Контроль сроков, бюджета и качества выполнения работ; • Контрол…
Откликнуться на hh.kzОбязанности: прием продукции и других товарно-материальных ценностей на склад; выдача (отпуск) продукции и других товарно-материальных ценностей со склада; хранение материальных ценностей,…
Откликнуться на hh.kzОбязанности: Инструментальные промеры осмотры верхнего строения пути, визуальный осмотр земляного полотна и искусственных сооружений, переездов, путевых устройств и технических средств хозя…
Откликнуться на hh.kzКороткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
Расскажите, что не так с этой вакансией. После проверки она может быть удалена.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
