Зарплаты

Зарплата в компании Бес Кара в Шымкенте

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Бес Кара Шымкент ·

Водитель-экспедитор

от 250 000 ₸

Обязанности: Доставка по торговым точкам Сбор и сдача денег Первичная документация (накладные) Поддержания технического состояния автомобиля Материальная ответственность Условия: Официально…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент
Откликнуться на hh.kz
Бес Кара Шымкент ·

Оператор 1С

200 000 – 250 000 ₸

Обязанности: регистрация документов в программе 1С умение оформлять документы по реализаций и возврату товаров навыки работы с первичной документацией ведение переговоров с клиентами регист…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
Откликнуться на hh.kz
Бес Кара Шымкент ·

Торговый представитель

до 500 000 ₸

Обязанности: Проведение переговоров с торговыми точками и заключение договоров на поставку продукции (куриных яйц); Обход торговых точек согласно маршрутному листу; Ведение отчётности; Увел…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
Откликнуться на hh.kz
Бес Кара Шымкент ·

Материальный бухгалтер

от 400 000 ₸

Обязанности: - Ведение бухгалтерского учёта движения ТМЦ ; - Приём, проверка и обработка первичной документации по поступлению и движению материалов; - Отражение поступления материалов в бу…

Полный день3–6 летВ офисеШымкент
Откликнуться на hh.kz
Бес Кара Шымкент ·

Водитель-экспедитор

от 250 000 ₸

Обязанности: Доставка по торговым точкам Сбор и сдача денег Первичная документация (накладные) Поддержания технического состояния автомобиля Материальная ответственность Условия: Официально…

Полный день3–6 летВ офисеШымкент
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.