Зарплаты

Зарплата в компании Бэст Прайс Казахстан в Костанае

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана265 714 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя265 714 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль265 714 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль265 714 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль265 714 ₸
Медиана265 714 ₸
Верхний квартиль265 714 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 265 714 ₸ и 265 714 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 265 714 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Администратор/Әкімші Fix Price (г. Костанай, пр-т Абая, д. 262)

270 000 – 300 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі жаңа дүкенге «Әкімші» лауазымына қызметкер қабылдайды. дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, Абая да…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Администратор/Әкімші Fix Price (г.Костанай,ул.Генерала Арыстанбекова,зд.10)

270 000 – 300 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі жаңа дүкенге «Әкімші» лауазымына қызметкер қабылдайды. дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, Генерал…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Мерчендайзер-жүк түсіруші/Мерчендайзер-грузчик Fix Price (пр-т Абая 169)

235 000 – 260 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі Мерчендайзер-жүк түсіруші вакансиясына қызметкер қабылдайды. Дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, А…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Сатушы-кассир/Продавец-кассир в магазин (г.Костанай,ул.Темирбаева,д.50)

230 000 – 250 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі Сатушы-кассир вакансиясына қызметкер қабылдайды. Дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, Темирбаева к-…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Сатушы-кассир/Продавец-кассир в магазин (г. Костанай, ул. Темирбаева, д. 50, н. п. 8)

230 000 – 250 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі Сатушы-кассир вакансиясына қызметкер қабылдайды. Дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, Темирбаева к-…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Бэст Прайс Казахстан Костанай ·

Сатушы-кассир/Продавец-кассир в магазин (ул. Маяковского, д. 101/1, ВП 1А)

230 000 – 250 000 ₸

Fix Price — бүкіл отбасы үшін белгіленген бағамен тауарлары бар дүкендердің халықаралық желісі Сатушы-кассир вакансиясына қызметкер қабылдайды. Дүкеннің мекенжайы: Костанай қ, Маяковского к…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (265 714 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (265 714 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 265 714 ₸ до 265 714 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 265 714 ₸ и четверть больше 265 714 ₸.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 265 714 ₸ — рыночный уровень, выше 265 714 ₸ — сильная четверть, ниже 265 714 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.