Зарплаты

Зарплата в гостиничном бизнесе и туризме в компании ProCoffee в Шымкенте

Рыночные уровни оплаты по 94 068 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя382 556 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль200 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль468 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль200 000 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль468 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 200 000 ₸ и 468 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 468 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 134%.
  • Средняя (382 556 ₸) выше медианы на 28% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 94 068 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ProCoffee Шымкент ·

Директор ресторана

400 000 – 500 000 ₸

Управляющий семейного ресторана Мы ищем опытного и энергичного Управляющего для нашего ресторана. Идеальный кандидат должен обладать отличными организаторскими способностями, глубокими знан…

Стажировка3–6 летВ офисеШымкент
ProCoffee Шымкент ·

Официант

250 000 – 300 000 ₸

🍽️ В Lounge « Procoffee Lounge» требуется ОФИЦИАНТ по адресу: Гани Иляева 3 Мы предлагаем: ✨ График 4/3; ✨ График составляется на неделю вперед с админом; ✨ Начальная ставка — 8% от общей к…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
ProCoffee Шымкент ·

Официант

200 000 – 300 000 ₸

Кофейня ProCoffee приглашает в команду официантов. Обязанности: • Обслуживание гостей в зале согласно стандартам заведения • Консультирование гостей по меню и напиткам • Приём и подача зака…

Стажировка1–3 годаВ офисеШымкент
ProCoffee Шымкент ·

Повар

250 000 – 300 000 ₸

В новый филиал кофейни ProCoffee требуется Повар-универсал в г.Шымкент Адрес: ул. Байтерекова 100\3 Мы предлагаем: - Стабильную и своевременную заработную плату, 2 раза в месяц, на руки - С…

Стажировка1–3 годаВ офисеШымкент
ProCoffee Шымкент ·

Бармен

250 000 – 300 000 ₸

В команду ProCoffee требуется бармен с "огоньком" в глазах Обязанности: приготовление кофе, коктейлей, других напитков строго по тех. картам; поддержка дружественной атмосферы за баром; под…

Стажировка1–3 годаВ офисеШымкент
ProCoffee Шымкент ·

Официант

от 250 000 ₸

🍽️ В лаунж-бар «Koo-Koo» требуется ОФИЦИАНТ Мы предлагаем: ✨ График работы: 5/2, с 17:00 до 03:00 ✨ Заработная плата: 8% от общей кассы ✨ Бесплатное питание на рабочем месте ✨ Выплата зараб…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (382 556 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 200 000 ₸ до 468 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 468 000 ₸.

Откуда данные?

Из 94 068 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 468 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.