Зарплаты

Зарплата в компании Кен Тобе в Костанае

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Кен Тобе Костанай ·

Инженер-эколог

400 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Осуществлять контроль за соблюдением в подразделениях предприятия действующего экологического законодательства, инструкций, стандартов и нормативов по охране окружающей среды С…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Кен Тобе Костанай ·

Менеджер по логистики и снабжению

400 000 – 600 000 ₸

Обязанности: Организация и ведение закупок; Планирование и аналитическая работа; Обеспечение закупок и другие должностные обязанности. Требования: Высшее инженерно-техническое образование и…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Кен Тобе Костанай ·

Начальник пробирно-аналитической лаборатории

500 000 – 800 000 ₸

Обязанности: ​​​​​​Осуществлять контроль по соблюдению технологических регламентов переработки золотосодержащих руд, качества выпускаемой Товариществом продукции, в соответствии с требовани…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Кен Тобе Костанай ·

Главный энергетик

700 000 – 900 000 ₸

Обязанности: Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение производства элек…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Кен Тобе Костанай ·

Начальник производства/главный технолог КВ

900 000 – 1 200 000 ₸

Обязанности: Контроль выполнения производственных планов (за сутки, месяц и год) по выпуску продукции соответствующего качества, объема и себестоимости. Строгое соблюдение установленных тех…

Полный день3–6 летВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.