Зарплаты

Зарплата в маркетинге и коммуникациях в Костанайской области

Рыночные уровни оплаты по 41 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана341 833 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя319 804 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль266 888 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль341 833 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль266 888 ₸
Медиана341 833 ₸
Верхний квартиль341 833 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 266 888 ₸ и 341 833 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 341 833 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 28%.
  • Средняя (319 804 ₸) ниже медианы на 6% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 41 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Игликов Кайрат Койшэевич Костанай ·

Маркетолог / SMM-менеджер

200 000 – 700 000 ₸

KIRA Group — производственно-торговая компания в сфере мебельных материалов и производства. Мы развиваем собственное производство, работаем с мебельными компаниями и мастерами по всему Каза…

Полный день1–3 годаУдалённоКостанай
Аян-озат Костанай ·

Маркетолог

600 000 – 600 000 ₸

Обязанности: проведение рекламных мероприятий в СМИ запуск акций, конкурсов и иных мероприятий для продвижения торговой марки знание программ 1С, Canva, CorelDRAW руководство над менеджером…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
РУСИН И. С Костанай ·

Контент-маркетолог

450 000 – 500 000 ₸

Компания YAMI - современный и быстрорастущий бренд электроники. «YAMI»— одна из ведущих компаний Казахстана, успешно развивающая продажи на платформе Kaspi.kz. Мы ищем креативного и результ…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
КҚКжОО Еңбек Костанайская область ·

SMM-менеджер

от 490 000 ₸

Помощник директора,можно студентка SMM-менеджер Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не тре…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область
Zakaz Auto Group Костанай ·

Интернет-маркетолог (Контекстная реклама + B2B-маркетинг)

350 000 – 450 000 ₸

Интернет-маркетолог (Контекстная реклама + B2B-маркетинг) ​Мы — крупная, стабильно растущая компания в сфере оптово-розничных продаж автомобильных запчастей. У нас четко выстроенная бизнес-…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Исламчин Костанай ·

SMM-менеджер

от 450 000 ₸

Требуется креативный SMM-специалист! Обязанности: • Ведение Instagram и TikTok. • Съемка и монтаж Reels, Stories. • Создание фото- и видеоконтента. • Разработка контент-плана. • Анализ трен…

Частичная1–3 годаВ офисеКостанай

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (341 833 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (319 804 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 266 888 ₸ до 341 833 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 266 888 ₸ и четверть больше 341 833 ₸.

Откуда данные?

Из 41 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 341 833 ₸ — рыночный уровень, выше 341 833 ₸ — сильная четверть, ниже 266 888 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.