Зарплаты

Зарплата в компании Orhun Medical в Караганде

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Orhun Medical Караганда ·

Гинеколог

от 400 000 ₸

Погрузитесь в важную и ответственную профессию гинеколога, помогая женщинам сохранять здоровье и качество жизни. Обязанности Проведение консультаций пациенток Выполнение гинекологических ма…

Полный день3–6 летВ офисеКараганда
Откликнуться на hh.kz
Orhun Medical Караганда ·

Рентген-лаборант

от 231 000 ₸

Рентген-лаборант — специалист, выполняющий рентгенологические исследования для диагностики заболеваний. Обязанности Подготовка и проведение рентгенологических процедур Обеспечение безопасно…

Полный день3–6 летВ офисеКараганда
Откликнуться на hh.kz
Orhun Medical Караганда ·

Невропатолог

от 300 000 ₸

Обязанности Прием пациентов и проведение осмотра Выполнение неврологических манипуляций Диагностика и консультирование Соблюдение санитарных и этических норм Требования Медицинское образова…

Полный деньБолее 6 летВ офисеКараганда
Откликнуться на hh.kz
Orhun Medical Караганда ·

Гинеколог

от 400 000 ₸

Погрузитесь в важную и ответственную профессию гинеколога, помогая женщинам сохранять здоровье и качество жизни. Обязанности Проведение консультаций пациенток Выполнение гинекологических ма…

Полный день3–6 летВ офисеКараганда
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.