Зарплаты

Зарплата в компании Рамзаева в Костанае

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Рамзаева Костанай ·

Менеджер ресторана

от 300 000 ₸

📌 Обязанности: • Организация и контроль работы зала • Управление сменой: официанты/бариста • Контроль сервиса и качества обслуживания гостей • Работа с кассой (открытие/закрытие смены, отчё…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Рамзаева Костанай ·

Бариста в кофейню Тепло и Экспресс точки

250 000 – 450 000 ₸

Обязанности: ● Приготовление кофейных, чайных и авторских напитков в соответствии со стандартами кофейни. ● Контроль качества приготовленных напитков и соблюдение технологических карт. ● По…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz
Рамзаева Костанай ·

Бариста в новое заведение «Тепло» DaVinci

250 000 – 350 000 ₸

Обязанности Приготовление кофейных и авторских напитков по техкартам. Приготовление холодных напитков, лимонадов и сезонного меню. Обслуживание гостей и помощь в выборе напитков и десертов.…

Полный день1–3 годаВ офисеКостанай
Откликнуться на hh.kz

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.