Зарплаты

Зарплата в строительстве без опыта в Костанайской области

Рыночные уровни оплаты по 80 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана216 374 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя259 305 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль216 374 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль216 374 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль216 374 ₸
Медиана216 374 ₸
Верхний квартиль216 374 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 216 374 ₸ и 216 374 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 216 374 ₸.
  • Средняя (259 305 ₸) выше медианы на 20% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 80 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ШТЕПА Т.В. АН PRO НЕДВИЖИМОСТЬ Костанай ·

Специалист по недвижимости

400 000 – 1 500 000 ₸

ВАКАНСИЯ: СПЕЦИАЛИСТ ПО НЕДВИЖИМОСТИ (С ОБУЧЕНИЕМ) Хотите освоить новую профессию и зарабатывать от 400.000₸ и выше? Мы обучим вас с нуля и обеспечим всем необходимым для успешной работы! ✅…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
Анталия (Перспектива 24 - агентство недвижимости) Костанай ·

Агент по недвижимости

200 000 – 1 500 000 ₸

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ: Анализ рынка и объектов недвижимости; Консультирование клиентов и заключение договоров об оказании услуг; Подбор недвижимости согласно запросам заказчика; Продажа недвижим…

СтажировкаБез опытаВ офисеКостанай
ЭТАЖИ (ИП Привальцев А.А.) Костанай ·

Агент по недвижимости

400 000 – 1 000 000 ₸

Мы предлагаем: - Качественное обучение от ТОПов и выстроенная система адаптации - Оплата рекламы, выплата стипендии и высокие проценты с каждой сделки - Быстрый карьерный рост и всесторонне…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанай
КҚКжОО Еңбек Костанайская область ·

Главный строитель

от 850 000 ₸

Прораб,Начальник участка,Мастер,Бригадир,Отделочники,Кафельщики,гипсокартонщики,каменщики,маляры Главный строитель Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область
КҚКжОО Еңбек Костанайская область ·

Бетонщик

от 530 000 ₸

Бетонщик, арматурщик Бетонщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не требуется Образование…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область
Товарищество с ограниченной ответственностью SED GROUP Костанайская область ·

Инженер-геодезист

от 500 000 ₸

Инженер - геодезист Инженер-геодезист Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Образование: в…

Полный деньБез опытаВ офисеКостанайская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (216 374 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (259 305 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 216 374 ₸ до 216 374 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 216 374 ₸ и четверть больше 216 374 ₸.

Откуда данные?

Из 80 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 216 374 ₸ — рыночный уровень, выше 216 374 ₸ — сильная четверть, ниже 216 374 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.