Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Modern Technologies KZ в Астане

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана761 111 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя761 111 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль761 111 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль761 111 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль761 111 ₸
Медиана761 111 ₸
Верхний квартиль761 111 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 761 111 ₸ и 761 111 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 761 111 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Modern Technologies KZ Астана ·

Менеджер по персоналу

300 000 – 1 000 000 ₸

Ищем HR, который лечит не пациентов, а кадровый голод:) В клинике Bahadir Med открыта вакансия HR-менеджера. ЧТО ДЕЛАТЬ: • искать и нанимать лучших специалистов • работать с КДП без желания…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Modern Technologies KZ Астана ·

Врач общей практики

500 000 – 850 000 ₸

ANIMED ИЩЕТ ВРАЧА ОБЩЕЙ ПРАКТИКИ Если вы врач и умеете смотреть на пациента глубоко, то возможно мы нашли друг друга:) Клиника превентивно-интегративной медицины ANIMED ищет врача общей пра…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана
Modern Technologies KZ Астана ·

Сантехник

400 000 – 800 000 ₸

САНТЕХНИК (УНИВЕРСАЛ) Компания «Кубик», которая строит современные модульные дома, ищет в команду хорошего сантехника. Зарплата от 400 000 ₸ и выше ХОРОШАЯ оплата за качественную работу Ник…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Modern Technologies KZ Астана ·

Техник-электрик

400 000 – 800 000 ₸

ЭЛЕКТРИК (УНИВЕРСАЛ) Компания «Кубик» строит современные модульные дома и ищет мастера, который умеет работать руками, головой и без лишней суеты. Зарплата от 400 000 ₸ и выше Сильная оплат…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Modern Technologies KZ Астана ·

Прораб

500 000 – 800 000 ₸

ПРОРАБ В КОМПАНИЮ CLT Компания CLT — строительство монолитных домов. Ищем опытного ПРОРАБА, который умеет организовать стройку так, чтобы всё шло по плану — от первого этапа до сдачи объект…

Полный день3–6 летВ офисеАстана
Modern Technologies KZ Астана ·

Стоматолог-терапевт

400 000 – 750 000 ₸

ВНИМАНИЕ! DR. DENT СРОЧНО РАЗЫСКИВАЕТ ВРАЧЕЙ-СТОМАТОЛОГОВ! В сеть клиник DR. DENT требуются врачи-стоматологи, которые любят свою профессию, умеют находить подход к пациентам и не боятся сл…

Полный день1–3 годаВ офисеАстана

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (761 111 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (761 111 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 761 111 ₸ до 761 111 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 761 111 ₸ и четверть больше 761 111 ₸.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 761 111 ₸ — рыночный уровень, выше 761 111 ₸ — сильная четверть, ниже 761 111 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.