Зарплаты

Зарплата в продажах удалённо в Караганде

Рыночные уровни оплаты по 17 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана446 241 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя446 241 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль446 241 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль446 241 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль446 241 ₸
Медиана446 241 ₸
Верхний квартиль446 241 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 446 241 ₸ и 446 241 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 446 241 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (17 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Сарыарка БС Караганда ·

Менеджер активных продаж

100 000 – 1 000 000 ₸

Обязанности: Активный поиск и привлечение новых B2B-клиентов. Формирование базы потенциальных заказчиков. Холодные звонки и установление контактов с лицами, принимающими решения. Проведение…

Полный день1–3 годаУдалённоКараганда
EMENU Караганда ·

Менеджер по продажам

220 000 – 1 000 000 ₸

EMENU — технологическая платформа для ресторанов, кафе, магазинов и сервисных компаний. Мы помогаем бизнесу увеличивать количество заказов, автоматизировать процессы доставки и управления м…

Полный день1–3 годаУдалённоКараганда
Logistics academy Караганда ·

Менеджер по привлечению клиентов

300 000 – 1 000 000 ₸

Ищем энергичного менеджера по привлечению клиентов, который готов работать в свободном графике и удалённо. Обязанности Поиск и привлечение новых клиентов Ведение переговоров и презентация у…

ЧастичнаяБез опытаУдалённоКараганда
ХОСАЙ Караганда ·

Менеджер по продажам

100 000 – 1 000 000 ₸

Менеджер по продажам мебели О компании Мы — мебельная компания, специализирующаяся на индивидуальных проектах. Работаем с частными клиентами, дизайнерами интерьера и коммерческими объектами…

Стажировка3–6 летУдалённоКараганда
ИКРАМ Караганда ·

Менеджер по продажам

300 000 – 800 000 ₸

Мы - международная финансово - консультационная компания Ищем операторов по работе с клиентами Что нужно делать: - Прозванивать клиентов, которые вышли на просрочку - При необходимости сове…

Полный день1–3 годаУдалённоКараганда
Excalibur Караганда ·

Специалист по работе с клиентами

290 000 – 523 000 ₸

Мы ищем в команду специалиста, который умеет спокойно и уверенно общаться с клиентами, работать с возражениями и добиваться результата. Чем предстоит заниматься: Общаться с клиентами по тел…

Полный деньБез опытаУдалённоКараганда

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (446 241 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (446 241 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 446 241 ₸ до 446 241 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 446 241 ₸ и четверть больше 446 241 ₸.

Откуда данные?

Из 17 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 446 241 ₸ — рыночный уровень, выше 446 241 ₸ — сильная четверть, ниже 446 241 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.